Indemnité de stage 2026 — Calcul de la gratification minimale
Tout stage de plus de 2 mois (soit plus de 308 heures, consécutives ou non) donne droit à une gratification minimale obligatoire, versée par l'organisme d'accueil. Ce simulateur calcule le montant dû selon vos heures de présence et la durée de votre stage.
Le montant minimum légal est fixé à 15 % du plafond horaire de la sécurité sociale, soit environ 4,35 € par heure. Ce montant est exonéré de cotisations sociales et d'impôt sur le revenu dans la limite du SMIC annuel pour les étudiants et lycéens.
En dessous du seuil de 308 heures, la gratification n'est pas obligatoire, mais l'organisme d'accueil peut choisir de la verser volontairement. Au-delà du minimum légal, la part excédentaire peut être soumise à cotisations sociales.
Le stagiaire n'a pas le statut de salarié : contrairement à une confusion fréquente, il ne cotise pas à l'assurance chômage et n'acquiert pas de droits à congés payés au sens du Code du travail, même si une convention de stage peut prévoir des autorisations d'absence. La durée d'un stage chez un même organisme d'accueil est en principe limitée à 6 mois par année d'enseignement, sauf dérogations propres à certaines formations, ce qui distingue nettement le stage d'un contrat d'alternance.
Votre stage
Gratification totale sur la durée du stage
2 639 €
Soit 659,75 € par mois
À retenir sur la gratification de stage
| Seuil déclenchant l'obligation | Plus de 2 mois de stage (consécutifs ou non), soit plus de 308 heures |
| Montant minimum légal | 4,35 € / heure (15 % du plafond horaire de la sécurité sociale) |
| Régime social | Exonérée de cotisations dans la limite du minimum légal |
| Impôt sur le revenu | Exonérée dans la limite du montant annuel du SMIC pour les étudiants et lycéens |
Définitions des termes clés
- Gratification de stage
- Somme minimale obligatoire versée par l'organisme d'accueil à un stagiaire dont le stage dépasse 2 mois (plus de 308 heures), fixée à 15 % du plafond horaire de la sécurité sociale.
- Plafond horaire de la sécurité sociale (PHSS)
- Valeur de référence, révisée chaque année, servant notamment au calcul de la gratification minimale de stage. Le montant minimum horaire correspond à 15 % de ce plafond.
- Convention de stage
- Document tripartite (étudiant, établissement, organisme d'accueil) précisant les modalités du stage, dont le montant de la gratification et les modalités de son versement.
Formule de la gratification de stage
Gratification minimale horaire : Gratification/h = 15 % x Plafond horaire de la sécurité sociale Plafond horaire 2026 estimé à 29 € → gratification minimale ≈ 4,35 €/h
Gratification totale : Gratification = Heures totales de stage x Taux horaire Obligatoire seulement si le stage dépasse 308 heures (environ 2 mois)
Indemnité de stage — repères
- À partir de combien d'heures la gratification est-elle obligatoire ?Plus de 308 heures de stage, soit environ 2 mois
- Quel est le montant minimum légal ?Environ 4,35 € par heure (15 % du plafond horaire de la sécurité sociale)
- La gratification de stage est-elle imposable ?Non, dans la limite du SMIC annuel pour les étudiants et lycéens
- La gratification est-elle soumise à cotisations ?Non, dans la limite du montant minimum légal
- Un stage de moins de 2 mois donne-t-il droit à une gratification ?Non, sauf versement volontaire de l'organisme d'accueil
Utilisez le simulateur ci-dessous pour un calcul personnalisé
Comment utiliser ce simulateur
- Étape 1 : Indiquez vos heures de présence par semaine.
- Étape 2 : Renseignez la durée totale de votre stage en mois.
- Étape 3 : Ajustez le taux horaire si votre convention prévoit plus que le minimum légal.
- Étape 4 : Consultez la gratification mensuelle et totale, ainsi que le caractère obligatoire ou non.
Points clés à retenir
- La gratification est obligatoire au-delà de 308 heures de stage, soit environ 2 mois.
- Le montant minimum légal est d'environ 4,35 € par heure (15 % du plafond horaire de la sécurité sociale).
- La gratification minimale est exonérée de cotisations sociales et d'impôt sur le revenu (dans la limite du SMIC annuel).
FAQ
- À partir de quelle durée la gratification de stage est-elle obligatoire ?
- Au-delà de 2 mois de stage, consécutifs ou non au cours de la même année scolaire ou universitaire, soit plus de 308 heures de présence effective.
- Quel est le montant minimum légal de la gratification ?
- Il correspond à 15 % du plafond horaire de la sécurité sociale, soit environ 4,35 € par heure pour 2026 (montant revalorisé chaque année).
- La gratification de stage est-elle soumise à cotisations sociales ?
- Non, dans la limite du montant minimum légal. Au-delà, la part excédentaire peut être soumise à cotisations.
- La gratification de stage est-elle imposable pour l'étudiant ?
- Non, elle est exonérée d'impôt sur le revenu dans la limite du montant annuel du SMIC pour les étudiants et lycéens.
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